Frägt man Menschen nach den Eigenschaften einer beeindruckenden Führungskraft, so erfährt man wenige, technische Fähigkeiten:

Fachwissen, klarer Überblick, analytische Fähigkeiten, schnelle und fundierte Entscheidungen, gutes Zeitmanagement

Wesentlich wichtiger und vielschichtiger sind aber die Softskills:

Ein wertschätzender und respektvoller Umgang, Vertrauen, eine klare Linie, ehrliche Rückmeldungen, Durchsetzungsvermögen, Souveränität zeigt sich im Umgang mit eigenen Fehlern, Sinn stiften, Loyalität

Wenn es ein solches Führungsleitbild im Unternehmen noch nicht gibt, dann entwickeln Sie dieses im Rahmen eines Workshops mit Ihren Führungskräften.